Réseau national immobilier, retrouvez notre programme de recrutement d'agent mandataire immobilier - KYLIA Immobilier |
KYLIA est le 1er réseau à partager sa croissance avec l’ensemble de ses agents
à travers un système de rémunération à 3 volets :
Quand la totalité des réseaux ne vous offre que cette forme traditionnelle de revenus, KYLIA vous propose 2 autres volets de rémunération à travers nos royalties et notre système de rente.

A la base de ce système de royalties, nous avons mis en place un modèle de parrainage représentant un programme d’assistance au Management de notre groupe.
Nous permettons à l’ensemble de nos agents de se constituer un revenu récurrent et à vie en participant à la croissance de notre réseau.
Le facteur clé de succès d’un manager dans l’immobilier est sa capacité à s’entourer de collaborateurs talentueux.
Au sein du groupe KYLIA, vous percevrez 10% du chiffre d'affaires réalisé par chacun des agents parrainés et ceux tant qu’ils resteront productifs au sein de notre enseigne.
Ces 10% de royalties représentent une contrepartie financière symbolisant notre reconnaissance pour nous avoir aidé à construire et pérenniser notre entreprise.
Sachez que vous aurez la possibilité de vous constituer votre propre réseau de partenaires.
Vous pourrez recruter de nouveaux agents sur l’ensemble du territoire et ceux quelque soit leur domaine de spécialisation.
Vous recrutez un agent qui génère un CA annuel de 70 000€, soit 10 transactions par an.
Cet agent reste au sein de l’entreprise pendant 12 ans et génère ce même CA en moyenne chaque année.
Sur ces 12 années, vous recevrez au total près de 84 000€ de royalties de la part du groupe.
Ces 84 000€ font bien évidemment référence qu’à CET AGENT PARRAINE.
Il n’y a pas de limite quant au nombre de parrainages que vous pouvez faire durant l’ensemble de votre carrière.
KYLIA est un concept qui permet de fédérer ses équipes autour d’un objectif commun : LA CROISSANCE
Puisque votre fonds de commerce ne peut être cédé lors de votre départ en retraite, vos royalties seront transformés en Rente à vie.
Vous percevrez 5% de Rente à vie calculée sur le chiffre d’affaires réalisé par les agents que vous aurez recrutez durant votre carrière.
Jean débute sa carrière au sein de notre réseau en 2010. Il est alors âgé de 56 ans.
Chaque année, Jean recrute un agent au sein de notre réseau.
Ces agents réalisent tous en moyenne 70 000€ de CA/ an.
En 2020, alors âgé de 66 ans, Jean décide de prendre sa retraite.
Il touchera alors non plus 10% de royalties mais une rente à vie correspondant à 5% du CA réalisé par ses agents parrainés.
Ses 10 agents filleuls réalisent au total 700 000€ de CA, il bénéficiera donc d’une rente de 35 000€ par an soit 2915€ / mois et ceux tant que ses agents resteront productifs au sein de notre réseau.

Nous recherchons avant toute chose des personnes qui partagent nos valeurs :
« La famille, le partage, et ensuite la réussite. »
Les partenaires que nous recherchons doivent avoir l’esprit d’entreprise, des qualités relationnelles et le goût du challenge.
Profil n°1 :
Professionnels de l’immobilier, directeurs d’agence, agents immobiliers indépendants, négociateurs salariés.
Profil n°2 :
Commercial expérimenté dans un autre domaine
